A、1950年
B、1951年
C、1952年
D、1953年
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、勞動法律關(guān)系的主體
B、勞動法律關(guān)系的內(nèi)容
C、勞動法律的客體
D、勞動法律事實
A、合法行為
B、合法行為與違法行為
C、合法行為與事件
D、事件
A、18周歲
B、16周歲
C、14周歲
D、20周歲
A、晚于公民的民事權(quán)利能力，晚于公民的完全民事行為能力
B、晚于公民的民事權(quán)利能力，早于公民的完全民事行為能力
C、晚于公民的民事權(quán)利能力，早于公民的限制民事行為能力
D、晚于公民的完全民事行為能力
A、社會關(guān)系
B、勞動關(guān)系
C、思想關(guān)系
D、與勞動關(guān)系有密切聯(lián)系的其他關(guān)系
最新試題
下列說法中，哪些屬于平等原則所包含的內(nèi)容（）。
某國有企業(yè)因經(jīng)營不善，導(dǎo)致不能清償銀行到期債務(wù)而決定申請破產(chǎn)重組，以期對企業(yè)實施拯救，措施之一是進(jìn)行大規(guī)模裁員。企業(yè)在重組期間裁減人員時應(yīng)采取的程序是：（）
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，下列哪些機(jī)構(gòu)有權(quán)確認(rèn)（）。
關(guān)于勞動者是否可以兼職，下列說法正確的是（）。
我國的勞動合同監(jiān)督檢查體制，分為勞動合同的保障監(jiān)察相關(guān)行政部門的監(jiān)督管理工會組織的監(jiān)督檢查以及社會監(jiān)督，這是根據(jù)（）來劃分的。
以下對醫(yī)療期的表述錯誤的有（）。
確定和調(diào)整非全日制小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考以下因素（）。
依據(jù)《勞動合同法》，“勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年以上，當(dāng)事人雙方同意延續(xù)勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限的勞動合同。”對此理解錯誤的是（）。
（）是指因用人單位方面的原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止后，用人單位依法負(fù)有義務(wù)而向勞動者一次性支付的一定數(shù)額的費用。
從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同但是后訂立的勞動合同（）先訂立的勞動合同的履行。