單項選擇題針對談判目標的不同,談判主持中可以利用的調節(jié)點主要有().
A、投入的談判人員、時間、態(tài)度
B、投入的談判人員、地點、態(tài)度和策略
C、投入的談判人員、時間、地點、態(tài)度和策略
D、投入的談判人員、態(tài)度、策略
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1.單項選擇題談判主持人的職責要求主持人在談判中追求().
A、有勝利感、更有利益
B、最佳妥協(xié)點、盡量爭取利益最大化
C、妥協(xié)點、不失誤
D、己方利益最大化
2.單項選擇題“言出有信”并不是要求談判手“有問必答”或“有問全答”,而是追求().
A、答得對方滿意、己方不吃虧
B、能答則答、不能答則不答
C、答得準確,適時適度,出言不悔
D、萬無一失
3.單項選擇題無論是商務談判還是技術談判出現(xiàn)僵局時,首當其沖的應當是()應該保持沉著冷靜盡力挽回僵局。()
A、項目負責人
B、商務主談人
C、領導
D、談判組組長
4.單項選擇題技術主談人具有權威性,在對事先預定好的技術目標做明顯變更時().
A、必須與商務主談商量共同決定是否變更
B、可自行根據(jù)技術要求判斷進行決斷
C、請示公司領導之后再做決定
D、可以隨機應變的處理
5.單項選擇題在主持人與負責人分離時,負責人的地位原則上宜“超脫”,以求最大地發(fā)揮主談人的作用。具體做法為,在禮賓場合可以()出現(xiàn),在談判場合可以()身份出現(xiàn),在洽談出現(xiàn)僵局的時候可以()。()
A、主要角色、旁聽、出面周旋
B、領導、負責人、干預
C、主要角色、領導、回避
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