單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者在一個(gè)工作日內(nèi)中午用飯的休息時(shí)間一般不得少于（）。

A．30分鐘
B．40分鐘
C．60分鐘
D．90分鐘


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3.單項(xiàng)選擇題下列人員中不能夠依法實(shí)行綜合計(jì)算工作制的是（）。

A.外勤人員
B.出租車司機(jī)
C.電腦公司軟件設(shè)計(jì)人員
D.鐵路巡檢工

5.單項(xiàng)選擇題在企業(yè)不定時(shí)工作時(shí)間適用于（）。

A．電工
B．會計(jì)
C．教師
D．高級管理人員

6.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》，我國目前實(shí)行的是（）.

A．職工每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)
B．職工每日工作8小時(shí)，每周工作44小時(shí)
C．職工每日工作8小時(shí)，每周工作45小時(shí)
D．職工每日工作8小時(shí)，每周工作48小時(shí)

7.單項(xiàng)選擇題用人單位可以代扣勞動(dòng)者工資的情形有（）。

A．養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
B．工會會費(fèi)
C．希望工程捐款
D．救災(zāi)捐款

8.單項(xiàng)選擇題根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定，我國工資的支付形式是（）。

A.法定貨幣
B.實(shí)物
C.有價(jià)證券
D.購物卡

9.單項(xiàng)選擇題最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布實(shí)施后，如確定最低工資的因素發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)適時(shí)調(diào)整。最低工資標(biāo)準(zhǔn)（）。

A.每1年至少調(diào)整1次
B.每1年至少調(diào)整2次
C.每2年至少調(diào)整1次
D.每3年至少調(diào)整1次

最新試題

確定和調(diào)整非全日制小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考以下因素（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

在集體合同中，用人單位一方的簽約主體是（）。

題型：單項(xiàng)選擇題

關(guān)于勞動(dòng)者是否可以兼職，下列說法正確的是（）。

題型：單項(xiàng)選擇題

集體合同中獎(jiǎng)懲主要包括（）

題型：多項(xiàng)選擇題

集體合同的訂立程序一般包括下述幾個(gè)階段（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

小李從公司離職，就加班費(fèi)數(shù)額與公司產(chǎn)生爭議。雙方要求仲裁。小李聲稱自己的加班時(shí)間在公司考勤系統(tǒng)內(nèi)均有明確記錄，公司聲稱員工考勤系統(tǒng)屬于公司機(jī)密拒絕提供。由（）承擔(dān)不利后果。

題型：單項(xiàng)選擇題

用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，對原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位承擔(dān)（）

題型：單項(xiàng)選擇題

下列各項(xiàng)中，不屬于單位支付給勞動(dòng)者個(gè)人的社會保險(xiǎn)福利費(fèi)用的是（）

題型：單項(xiàng)選擇題

根據(jù)集體合同的適用范圍為標(biāo)準(zhǔn)，可以將集體合同劃分為（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

某國有企業(yè)因經(jīng)營不善，導(dǎo)致不能清償銀行到期債務(wù)而決定申請破產(chǎn)重組，以期對企業(yè)實(shí)施拯救，措施之一是進(jìn)行大規(guī)模裁員。企業(yè)在重組期間裁減人員時(shí)應(yīng)采取的程序是：（）

題型：多項(xiàng)選擇題