單項(xiàng)選擇題《勞動(dòng)法》規(guī)定:用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前()日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以裁減人員。用人單位依據(jù)本條規(guī)定裁減人員,在()個(gè)月內(nèi)錄用人員的,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用被裁減的人員。
A.60;12
B.30;12
C.30;6
D.90;6
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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)部門(mén)的性質(zhì)影響著部門(mén)結(jié)構(gòu)的選擇,一般來(lái)說(shuō),一個(gè)部門(mén)的工作以利潤(rùn)為中心的話(huà),宜采用()。
A.事業(yè)部制結(jié)構(gòu)
B.直線職能制結(jié)構(gòu)
C.矩陣制結(jié)構(gòu)
D.集權(quán)制結(jié)構(gòu)
2.單項(xiàng)選擇題()是設(shè)計(jì)工廠規(guī)模時(shí)使用的,根據(jù)產(chǎn)品技術(shù)資料、年產(chǎn)量,采用時(shí)間定額標(biāo)準(zhǔn)或參考同類(lèi)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)定額,通過(guò)分析比較估算出來(lái)的。
A.現(xiàn)行定額
B.計(jì)劃定額
C.不變定額
D.設(shè)計(jì)定額
3.單項(xiàng)選擇題在招聘廣告中不出現(xiàn)招聘企業(yè)的名稱(chēng)的廣告稱(chēng)為()。
A.隱瞞廣告
B.不公開(kāi)廣告
C.遮蔽廣告
D.秘密廣告
4.單項(xiàng)選擇題旨在確保企業(yè)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間獲得適當(dāng)?shù)娜藛T的人力資源管理環(huán)節(jié)是()。
A.人員選拔
B.培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)
C.職業(yè)生涯管理
D.人力資源規(guī)劃
5.單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)需求調(diào)查面談中收集到的資料可以找出他們對(duì)培訓(xùn)(),從他們的反應(yīng)中可以預(yù)估他們對(duì)培訓(xùn)的支持程度
A.接受程度
B.態(tài)度
C.看法
D.態(tài)度和看法
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下列關(guān)于績(jī)效信息來(lái)源錯(cuò)誤的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
()是借助某種外在力量,對(duì)人施加影響和壓力,迫使人產(chǎn)生變壓力為自覺(jué)行為的動(dòng)力。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
校園招聘的方式有幾種?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
校園招聘成立招聘小組,小組召集人最好是誰(shuí)?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
因投資于人力資本而放棄其他投資盈利機(jī)會(huì)的損失屬于人力資本投資的()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
校園招聘的方式不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
()屬于非經(jīng)濟(jì)性福利。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的直接目的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于非定額時(shí)間的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
短期培訓(xùn)計(jì)劃要確認(rèn)計(jì)劃期內(nèi)全員培訓(xùn)短期的()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題