單項選擇題案情復雜確需延期的，經法定程序批準可適當延期，但延期不得超過（）日。
A.10
B.15
C.20
D.30
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1.單項選擇題在《勞動爭議調解仲裁法》，仲裁程序中規(guī)定部分案件實行有條件的"一裁終局"制度，即對因追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經濟補償或賠償金不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準（）個月金額的爭議。
A.3
B.6
C.9
D.12
2.單項選擇題新《勞動爭議調解仲裁法》規(guī)定，對因追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經濟補償或賠償金案件實行"（）"制度。
A.一裁終局
B.協(xié)商
C.共商
D.商定
3.單項選擇題調節(jié)的基本特點不包括（）。
A.群眾性
B.自治性
C.非強制性
D.強制性
4.單項選擇題《勞動爭議調解仲裁法》的主要任務不包括（）。
A.公正及時解決勞動爭議
B.保護當事人合法權益
C.促進勞動關系和諧穩(wěn)定
D.保證勞動者人身安全
5.單項選擇題用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存（）備查。
A.6個月
B.一年
C.18個月
D.兩年
最新試題
勞動權利義務的內容涉及（）等各個方面，內容十分復雜，任何一種不規(guī)范的行為都有可能產生爭議。
題型：多項選擇題
勞動者一方當事人在（）人以上的集體勞動爭議，根據(jù)國家勞動法律法規(guī)的規(guī)定適用勞動爭議處理的特別程序。
題型：單項選擇題
勞動者合法權益受侵害的現(xiàn)象主要表現(xiàn)在以下幾個方面()。
題型：多項選擇題
《勞動合同法》規(guī)定：在訂立勞動合同時，應當遵循（）的原則。
題型：多項選擇題
勞動法的監(jiān)督檢查薄弱表現(xiàn)在()。
題型：多項選擇題
勞動者的權利和義務包括()。
題型：多項選擇題
《勞動爭議調解仲裁法》的主要任務不包括（）。
題型：單項選擇題
《勞動合同法》關于勞動合同制度的部分新規(guī)定有（）。
題型：多項選擇題
作為社會救濟與公力救濟相結合的權利救濟機制的勞動爭議仲裁與其他救濟機制相比較的顯著特征不含（）。
題型：單項選擇題
《勞動爭議調解促裁法》是關于()的程序規(guī)范。
題型：多項選擇題