A.由企業(yè)與工會(huì)或職工代表通過集體協(xié)商確定
B.應(yīng)當(dāng)制訂企業(yè)年金方案
C.企業(yè)年金方案應(yīng)報(bào)送所在地區(qū)縣以上勞動(dòng)行政部門
D.中央所屬大型企業(yè)應(yīng)報(bào)送國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政主管部門
E.勞動(dòng)行政部門自收到方案之日起30日內(nèi)未提出異議的，該方案即行生效
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》真題（缺59、67、74題）
- 2020年（11月21日上午場(chǎng)）中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年（11月22日下午場(chǎng)）中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案（暫缺試題）
- 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源管理）考前沖刺三
你可能感興趣的試題
A.喪失享受待遇條件的
B.拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的
C.拒絕治療的
D.單位解除勞動(dòng)合同
E.被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的
A.企業(yè)年金
B.商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)
C.職工大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助
D.企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
E.社會(huì)醫(yī)療救助
A.患職業(yè)病的
B.故意犯罪的
C.醉酒或者吸毒的
D.自殘或者自殺的
E.因工外出，由于工作原因發(fā)生事故下落不明的
A.在境外就醫(yī)的
B.由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付的
C.應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的
D.應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的
E.應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基金中支付的
A.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)
B.工傷保險(xiǎn)費(fèi)
C.生育保險(xiǎn)費(fèi)
D.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
E.基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)
最新試題
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，（），由所在單位按月支付。
《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工有下列（）情形的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
下列有關(guān)企業(yè)年金發(fā)放的說法，不正確的是（）。
因履行企業(yè)年金合同發(fā)生爭(zhēng)議的，當(dāng)事人可以（）。
下列醫(yī)療費(fèi)用不納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍的有（）。
用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為（）之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工符合認(rèn)定或視同工傷條件，但是出現(xiàn)下列（）情形時(shí)，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件包括（）。
重新就業(yè)再失業(yè)，失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間重新算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的期限合并計(jì)算，最長(zhǎng)不超過（）。
關(guān)于企業(yè)年金的建立程序，說法正確的是（）。