單項選擇題勞務(wù)派遣協(xié)議規(guī)定勞務(wù)派遣機構(gòu)與用工單位雙方的權(quán)利義務(wù),從而使雙方建立起()。
A.事實勞動關(guān)系
B.勞動派遣關(guān)系
C.形式勞動關(guān)系
D.民事法律關(guān)系
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1.單項選擇題企業(yè)應(yīng)對員工定期體檢,發(fā)現(xiàn)疾病時應(yīng)當()。
A.及時解聘
B.及時轉(zhuǎn)崗
C.及時治療
D.醫(yī)療期滿后及時解聘
2.單項選擇題派遣單位與接受單位之間發(fā)生的爭議如果涉及被派遣勞動者的利益,則屬于()。
A.民事糾紛
B.勞動爭議
C.法人爭議
D.行政爭議
3.單項選擇題勞動安全衛(wèi)生保護費用不包括()。
A.工傷保險費
B.醫(yī)療保險費
C.工傷認定、評殘費用
D.勞動安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)經(jīng)費
4.單項選擇題勞動合同可以約定試用期,試用期的期限()。
A.不得超過6個月
B.按合同期限的1/12確定
C.通過平等協(xié)商確定
D.按合同期限的一定比例確定
5.單項選擇題勞動爭議仲裁的申訴時效為()。
A.15天
B.30天
C.60天
D.90天
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依照"節(jié)約"的價值差異性,在具體實踐中()
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()屬于工資集體協(xié)商的具體內(nèi)容。
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關(guān)于"合作",正確的說法是()
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安全生產(chǎn)檢查制度是()對勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、制度的實施依法進行監(jiān)督檢查的制度。
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按照勞動爭議自身的規(guī)定性對勞動爭議進行分析,其要點包括()。
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關(guān)于勞務(wù)派遣管理表述正確的是()。(2012年11月二級真題)
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積極預(yù)防勞動爭議發(fā)生的對策有()。
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關(guān)于異地派遣勞動者與派遣機構(gòu)和接受單位的勞動爭議的管轄權(quán)問題,下列敘述正確的是()。
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勞動爭議仲裁的基本制度包括()。
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我國勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度的具體目標包括()。
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