單項選擇題需要由人力資源中心知會總裁辦進(jìn)行發(fā)文公告，下列說法最為準(zhǔn)確的是。（）

A、一般管理員工崗位
B、一般業(yè)務(wù)員工崗位
C、一般項目管理負(fù)責(zé)人崗位
D、一般主管級以上崗位


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1.單項選擇題下列哪個級別的員工應(yīng)該簽署《不進(jìn)行同行業(yè)競爭承諾》（）

A、財務(wù)人員
B、人事人員
C、項目負(fù)責(zé)人
D、行政人員

4.單項選擇題對保安、醫(yī)輔、陪護(hù)等非經(jīng)營管理人員和非技術(shù)骨干人員，鼓勵優(yōu)先招聘（）

A、優(yōu)先招聘年滿女性：50-55周歲，男滿60歲且身體健康的超齡人員
B、優(yōu)先招聘年滿女性：50周歲，男滿55歲且身體健康的超齡人員
C、優(yōu)先招聘年滿女性：55周歲，男滿60歲且身體健康的超齡人員
D、優(yōu)先招聘年滿女性：45-50周歲，男滿50歲且身體健康的超齡人員

最新試題

模仿型質(zhì)量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領(lǐng)先者的產(chǎn)品質(zhì)量、市場定位等，避免與其發(fā)生直接競爭。

題型：判斷題

企業(yè)戰(zhàn)略界定了企業(yè)的發(fā)展方向、長期目標(biāo)，明確了企業(yè)具體的經(jīng)營方針。

題型：判斷題

改進(jìn)項目的數(shù)量與改進(jìn)項目的類型有關(guān)，對企業(yè)整體產(chǎn)生影響的突破性改進(jìn)項目數(shù)量應(yīng)盡量控制在每年（）個。

題型：單項選擇題

質(zhì)量戰(zhàn)略管理一般包括質(zhì)量戰(zhàn)略分析、選擇和實施，這三者是動態(tài)平衡的。

題型：判斷題

分析企業(yè)外部環(huán)境時，顧客需求調(diào)查的基本內(nèi)容不包括以下哪一項？（）

題型：單項選擇題

LD公司的組織結(jié)構(gòu)為：總經(jīng)理、部、科、車間、班組、崗位，其戰(zhàn)略目標(biāo)展開的末端應(yīng)該是（）

題型：單項選擇題

質(zhì)量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面？（）

題型：單項選擇題

質(zhì)量戰(zhàn)略管理中，通常會采用標(biāo)桿對照來分析、規(guī)劃質(zhì)量。

題型：判斷題

質(zhì)量戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略的核心支撐，也是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的支撐。

題型：判斷題

為確保企業(yè)對整個質(zhì)量規(guī)劃實施過程的有效控制，僅需定期對目標(biāo)進(jìn)行年度評價。

題型：判斷題