A.指上級(jí)指揮下級(jí)工作的權(quán)利
B.表現(xiàn)為上下級(jí)之間的命令權(quán)力關(guān)系
C.協(xié)助和顧問的職權(quán)
D.對(duì)于達(dá)到組織目標(biāo)具有直接貢獻(xiàn)、負(fù)有直接的責(zé)任
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A.扁平結(jié)構(gòu)管理費(fèi)用高
B.扁平結(jié)構(gòu)分工明確細(xì)致,管理監(jiān)督嚴(yán)密
C.高架結(jié)構(gòu)信息縱向流通快
D.扁平結(jié)構(gòu)更有利于密切上下級(jí)之間的關(guān)系
A.職能分工的要求
B.部門劃分的需要
C.權(quán)責(zé)明確的需要
D.管理幅度的限制
A.正比關(guān)系
B.沒有關(guān)系
C.反比關(guān)系
D.相關(guān)關(guān)系
A.不利于培養(yǎng)高級(jí)管理人才
B.導(dǎo)致管理費(fèi)用增加
C.不利于促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)
D.不利于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整
A.既減少風(fēng)險(xiǎn)又降低成本
B.有利于培養(yǎng)“多面手”管理人才
C.減少監(jiān)督成本
D.集權(quán)
最新試題
做事情的態(tài)度是:()
程序
下列選項(xiàng)中,適合每周考核一次的是:()
未來最具有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)是:()
政策
戰(zhàn)略
企業(yè)制定目標(biāo)時(shí),要盡可能使用形容詞。
標(biāo)桿瞄準(zhǔn)
企業(yè)高層的工作相對(duì)來說比較務(wù)虛,所以考核周期要盡可能短。
簡(jiǎn)單的說,執(zhí)行力就是:()