判斷題以侵害他人合法權(quán)益或者違反法律禁止性規(guī)定的方法取得的證據(jù)，不能作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)。

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2.多項(xiàng)選擇題在仲裁時(shí)效中斷制度中，向“有關(guān)部門”請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，“有關(guān)部門”一般可以是：（）

A.企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)
B.勞動(dòng)行政部門
C.人民政府
D.人民調(diào)解組織

3.多項(xiàng)選擇題下列哪些事項(xiàng)屬于職工代表大會(huì)的職權(quán)（）

A.聽取本公司發(fā)展規(guī)劃
B.討論集體合同草案
C.評(píng)議本公司的董事
D.更換監(jiān)事會(huì)中的職工代表

4.多項(xiàng)選擇題下列人員不得擔(dān)任企業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)的人選（）

A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的近親屬
B.企業(yè)行政負(fù)責(zé)人
C.企業(yè)主要技術(shù)工人
D.基層工人

5.多項(xiàng)選擇題下列哪些情形工會(huì)可以要求與企業(yè)進(jìn)行勞資協(xié)商（）。

A.關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)章制度
B.企業(yè)單方解除勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同
C.企業(yè)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員
D.企業(yè)準(zhǔn)備引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備