A.“以新取勝”戰(zhàn)略
B.“以新領先”戰(zhàn)略
C.“新品完善”戰(zhàn)略
D.“以奇取勝”戰(zhàn)略
E.新品形象戰(zhàn)略
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A.產(chǎn)品試制期
B.產(chǎn)品投入期
C.產(chǎn)品成長期
D.產(chǎn)品成熟期
E.產(chǎn)品衰退期
A.產(chǎn)品試制期
B.產(chǎn)品投入期
C.產(chǎn)品成長期
D.產(chǎn)品成熟期
E.產(chǎn)品衰退期
A.物的產(chǎn)品特性
B.期望的產(chǎn)品特性
C.擴大的產(chǎn)品特性
D.潛在的產(chǎn)品特性
E.附加的產(chǎn)品特性
A.有形要素
B.無形要素
C.現(xiàn)實要素
D.潛在要素
E.期望要素
A.市場是溝通生產(chǎn)和消費的橋梁
B.通過市場使供求雙方發(fā)生經(jīng)濟聯(lián)系,使生產(chǎn)經(jīng)營者的產(chǎn)品得以在市場中賣出去,實現(xiàn)其價值
C.使顧客得到商品的使用價值,滿足其需要
D.賣買雙方接洽的場所
E.所有交換關(guān)系的總和
最新試題
()是指在制度工作時間內(nèi),員工出勤后由于行政原因安排其從事非生產(chǎn)性活動的時間。
企業(yè)組織信息的采集方法有()。
評估信息源可靠性的標準有()。
崗位調(diào)查的方式主要有()。
在崗位調(diào)查中,填寫調(diào)查表應當注意()。
企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計是指一定時期內(nèi)對整個企業(yè)或某個部門()在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計,又稱平均人數(shù)統(tǒng)計。
()規(guī)定了員工應該承擔工作的內(nèi)容和要求,而不是工作任務的地點和時空條件。
企業(yè)員工統(tǒng)計包括()。
()是指法定工作時間,反映出能利用的工作時間的最大值。
從一個企業(yè)系統(tǒng)的總功能、分功能、分支功能的維度上,又可以將崗位劃分為()等崗位。