單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的管轄一般是指（）
A、用人單位所在地
B、勞動(dòng)合同履行地
C、各仲裁委員會(huì)之間的分工
D、員工所在地
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1.單項(xiàng)選擇題發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者一方當(dāng)事人人數(shù)（）時(shí)，不應(yīng)由所有勞動(dòng)者共同參加仲裁活動(dòng)，而應(yīng)當(dāng)推舉代表參與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
A、3人以上
B、10人以上
C、7人以上
D、5人以上
2.單項(xiàng)選擇題仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件時(shí)，對(duì)（）可以實(shí)行先行裁決。
A、勞動(dòng)報(bào)酬
B、工傷醫(yī)療費(fèi)
C、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
D、部分事實(shí)清楚的
3.單項(xiàng)選擇題仲裁員應(yīng)當(dāng)公道正派并符合（）條件。
A、曾任助理審判員的
B、從事法律研究工作并具有高級(jí)以上職稱的
C、律師執(zhí)業(yè)滿三年的
D、從事教學(xué)工作并具有高級(jí)以上職稱的
4.單項(xiàng)選擇題當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，采取（）方式申請(qǐng)。
A、書面
B、口頭
C、書面或口頭
5.單項(xiàng)選擇題調(diào)解委員會(huì)對(duì)調(diào)解不成的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)出具調(diào)解不成證明書，注明調(diào)解不成的原因和日期，并在（）以書面形式通知申請(qǐng)人。
A、三日內(nèi)
B、十五日內(nèi)
C、及時(shí)
D、七日內(nèi)
最新試題
女職工“三期”是女職工（）的合稱。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)制定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的方式有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
勞企協(xié)商的內(nèi)容主要包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度中關(guān)于員工招聘程序管理的規(guī)定具體包括以下內(nèi)容（）等。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)規(guī)章制度要以（）的方式向全體職工正式公布。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度影響最大的是企業(yè)的（）等。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
與民事合同不同，勞動(dòng)合同中（）約定終止條件，也就是說勞動(dòng)合同的終止，只能是法律規(guī)定的情形導(dǎo)致的。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
與集體協(xié)商密切相關(guān)的內(nèi)部資料中人力資源情況主要包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題