判斷題人際關(guān)系學(xué)派研究的重點在于人與人之間的關(guān)系。
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組織內(nèi)正常有效的溝通，是維持良好的人際關(guān)系，保證各部門及單元工作目標(biāo)的協(xié)調(diào)一致，提高組織效率的基本條件。
題型：判斷題
非建設(shè)性沖突
題型：名詞解釋
激勵
題型：名詞解釋
你認(rèn)為作為護理管理者，應(yīng)當(dāng)怎樣結(jié)合護理工作特點，做好工作壓力管理？
題型：問答題
你認(rèn)為應(yīng)如何樹立護理管理者的威信？
題型：問答題
什么情況下適合使用單向溝通？
題型：問答題
強化
題型：名詞解釋
公平性原則是激勵的內(nèi)在要求。
題型：判斷題
在實踐中，非正式組織可以很快傳遞信息，對做好組織的協(xié)調(diào)工作具有積極意義。
題型：判斷題
如何處理沖突？
題型：問答題