單項選擇題因履行集體合同發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會可以向（）提請仲裁，仲裁 機構不予受理或者對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。 

A、人民檢察院     
B、勞動爭議仲裁機構  
C、企業(yè)決策層   
D、法院


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1.單項選擇題工會所屬的為職工服務的企業(yè)、事業(yè)單位，其隸屬關系（）。 

A、不得隨意改變  
B、可以根據(jù)需要變更   
C、不能改變

2.單項選擇題企業(yè)違反（），侵犯職工勞動權益的，工會可以依法要求企業(yè)承擔責任。 

A、集體合同  
B、企業(yè)合同   
C、合同法

4.單項選擇題集體合同草案應當提交（）或者全體職工討論通過。

A、職工代表大會   
B、企業(yè)民主大會   
C、總經(jīng)理辦公會

5.單項選擇題工會應當根據(jù)（）原則，建立預算、決算和經(jīng)費審查監(jiān)督制度。

A.經(jīng)費獨立   
B.公開   
C.經(jīng)費靈活運用   
D.保密

最新試題

勞動競賽是工會的一項傳統(tǒng)工作，也是工會經(jīng)濟技術工作的核心內容。勞動競賽的概念有狹義和廣義之分。

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職工代表大會否決的議案，不得再提交臨時會議審定。

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工作人員出差期間，因游覽或非因工作需要的參觀而開支的一切費用均由個人自理。

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按照《集團工會績效考核與薪酬分配管理辦法》的規(guī)定，對集團工會員工個人的年度考核采取績效考核和民主測評相結合的方式進行，每年綜合考核一次。

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熱愛文學藝術并具備相應素質和特長的協(xié)議工，不能申請加入文聯(lián)協(xié)會組織。

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工資集體協(xié)商的首席代表應了解和掌握工資分配的有關情況，廣泛征求各方面的意見，接受本方人員對有關問題的質詢。

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工會審計實行統(tǒng)一領導、分級管理、分級負責、下審一級的工作體制。

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參加體育健身活動并得到相關的公共服務和社會保障，是現(xiàn)代社會公民應享有的基本權利。

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集團公司文聯(lián)應對基層文聯(lián)的工作給予必要的協(xié)調、協(xié)助和指導。

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“建設社會主義文化強國”，“樹立高度的文化自覺和文化自信”，“提高國家文化軟實力”，是十八大在建設社會主義先進文化方面提出的重點。

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