單項選擇題性格特征表現(xiàn)為缺乏判斷力,社會適應性差,智商高的性格類型屬于()
A.思維內傾
B.情感外傾
C.感覺外傾
D.直覺外傾
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1.單項選擇題指出“自我是一個人之所以成為他的所有本質屬性的總和”的美國心理學家是()
A.布魯納
B.詹姆斯
C.凱利
D.武德沃斯
2.單項選擇題下列不屬于需要、動機和激勵問題的研究的是()
A.需要層次理論
B.雙因素理論
C.Y理論
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3.問答題如何進行高效率團隊管理?
4.問答題簡述管理心理學的研究任務。
5.單項選擇題麥克利蘭是用何種方法來確定成就需要的強弱的()
A.心理測驗
B.主題統(tǒng)覺測驗
C.問卷
D.談話
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實施計劃性變革,實現(xiàn)組織發(fā)展干預包括哪些內容()
題型:多項選擇題
回顧企業(yè)一年的業(yè)績與情況后,管理層希望對員工的態(tài)度和意見進行調查,以便日后可能探討組織變革,調查的內容一般包括()
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激勵理論中強調工作本身的重要性,以及給員工帶來的挑戰(zhàn)性,成長機會和責任感的理論有()
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員工的工作壓力有可能來自工作環(huán)境,下列哪些屬于工作環(huán)境中的壓力源()
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在群體中,主要使用電腦進行線上交流往往會瓦解群體凝聚力,因為()
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容易因情感耗竭而產生職業(yè)倦怠的職業(yè)通常包括()
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每個人在生活中都會遇到多多少少的壓力,有生活壓力,也有工作壓力,壓力反應中的個體差異不包括以下哪些因素()
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在工作場景中,知覺是個體決策的基礎,以下會影響個體知覺的因素有()
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在相同的工作壓力下,不同個體受壓力影響也會有所不同,下列哪些因素可以降低壓力敏感性()
題型:多項選擇題
格雷爾認為組織變革過程中權利分配情況有下列哪三種()
題型:多項選擇題