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A、一般由企業(yè)自愿決定是否建立，并自主選擇管理和運(yùn)作方式
B、政府對企業(yè)年金一般不直接承擔(dān)責(zé)任
C、大多采用積累制，實行個人保障
D、主要是通過資本市場來運(yùn)作，投資手段更多樣化，更重視基金的投資收益性
E、更注重效率原則，在企業(yè)內(nèi)部人力資源戰(zhàn)略中是具有激勵機(jī)制的福利手段
A、首要內(nèi)容
B、第二支柱
C、必須補(bǔ)充
D、強(qiáng)制延神
A、老年人的職業(yè)保障需要
B、老年人的經(jīng)濟(jì)保障需要
C、老年人的健康保障需要
D、老年人的情感保障需要
E、老年人的教育保障需要
A、理順管理體制
B、加強(qiáng)制度有效性
C、高國民的基本素質(zhì)
D、劃清歷史責(zé)任與現(xiàn)實責(zé)任
E、探索基金管理、運(yùn)營的有效途徑
最新試題
朱先生參加單位的國家醫(yī)療保險計劃，某次住院發(fā)生費(fèi)用全部為目錄內(nèi)共計20萬元。按規(guī)定統(tǒng)籌報銷目錄內(nèi)費(fèi)用的80%但不能超過封頂線。假設(shè)當(dāng)?shù)亟y(tǒng)籌報銷的封頂線是15萬元。則朱先生此次住院個人負(fù)擔(dān)比例是（）。
關(guān)于國家住房公積金計劃的優(yōu)勢，不包括（）。
積極老齡化的主要特征，不包括（）。
養(yǎng)老金是老年人（）。
醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃的經(jīng)濟(jì)學(xué)原理不包括（）。
關(guān)于銀色經(jīng)濟(jì)的約束條件不包含（）。
醫(yī)療風(fēng)險的主要特征不包括（）。
企業(yè)年金計劃規(guī)定，員工個人繳費(fèi)為薪酬的4%，企業(yè)與個人繳費(fèi)配比為2：1。張先生當(dāng)月薪酬總額是10000元，則企業(yè)繳費(fèi)是（）。
關(guān)于職業(yè)年金基金的運(yùn)行機(jī)制，錯誤的是（）。
健康財富管理的知識結(jié)構(gòu)不包括（）。