單項選擇題早在19世紀,美國即以什么方式來獲取當時較為先進國家的人才資源()
A.掠奪
B.培訓
C.移民的方式
D.培養(yǎng)
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1.單項選擇題美國每年引進的人才數(shù)目超過()
A.10萬
B.20萬
C.30萬
D.50萬
2.多項選擇題職業(yè)生涯規(guī)劃是一個過程,這個過程包括哪些內(nèi)容()
A.設計方案
B.繪制具體實施圖
C.設置目標
D.研究可行性
3.多項選擇題人社部對職稱制度的改革需要把握的重點有()
A.國際交往的拓展
B.導向要素及分類標準的確定
C.評價體系和管理平臺的建立
D.改革諫度的把握
4.多項選擇題新員工在早期工作中逐漸加深認識,得出更為清晰的職業(yè)自我觀,這種職業(yè)自我觀的組成包括()
A.自省的原因和結(jié)果
B.自省的態(tài)度和價值
C.自省的動機和需要
D.自省的才干和能力
5.多項選擇題職業(yè)規(guī)劃到底對我們有()重要的作用
A.有職業(yè)生涯規(guī)劃的人會有清晰的發(fā)展目標
B.人生涯規(guī)劃正是對個人角色的有效定位的方式
C.有職業(yè)規(guī)劃就一定能獲得豐厚的收入
D.職業(yè)生涯規(guī)劃的好壞必將影響整個生命歷程
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拋開主觀上的好壞之分,以下哪些現(xiàn)象是壞工作的表現(xiàn)()
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