判斷題知人善任是每一個(gè)管理者都應(yīng)具備的基本素質(zhì)。
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執(zhí)行意識通常表現(xiàn)為（）、（）、（）的責(zé)任感、使命感。
題型：填空題
組織中的中層管理者，其角色定位應(yīng)在于：（）、（）、（）、（）。
題型：填空題
在一個(gè)組織中，崗位與角色是（）
題型：填空題
技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)力的主要內(nèi)容包括：（）、（）、（）、（）、（）。
題型：填空題
執(zhí)行不力的表現(xiàn)有：不知執(zhí)行為何物；執(zhí)而不行；執(zhí)行受阻。
題型：判斷題
創(chuàng)新環(huán)境包括（）方面。
題型：多項(xiàng)選擇題
決策目標(biāo)制定前未做好（），制定后出現(xiàn)反覆，朝令夕改，無所遵行，容易造成資源浪費(fèi)。
題型：單項(xiàng)選擇題
執(zhí)行有兩種基本形式：（）（）。
題型：填空題
創(chuàng)新人格的培養(yǎng)應(yīng)該著手的方面包括：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
能夠發(fā)現(xiàn)和提出問題并由自己回答或請教別人回答的能力是（）
題型：填空題