單項(xiàng)選擇題保留多種文化、并且在各種文化之間保持平等關(guān)系。這屬于下列哪種東道國采取的策略？（）
A.熔爐策略
B.隔絕策略
C.排斥策略
D.多元文化主義策略
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1.單項(xiàng)選擇題只與新文化群體建立關(guān)系，而不認(rèn)同自己的母文化。這屬于以下哪一種跨文化適應(yīng)策略？（）
A.整合策略
B.同化策略
C.隔絕策略
D.邊緣化策略
2.單項(xiàng)選擇題以下概念中哪一個和其他不同（）
A.文化震蕩
B.文化休克
C.文化變化
D.文化沖擊
3.單項(xiàng)選擇題以下哪一個不屬于跨文化適應(yīng)的特點(diǎn)：（）
A.和其他文化必須直接并且第一手接觸
B.和其他文化的接觸短時間即可
C.兩種文化相互影響
D.文化接觸帶來變化
4.單項(xiàng)選擇題岡田是一個在上海工作的日本人。由于經(jīng)常走訪各種國家，岡田具有對不同文化適應(yīng)的能力。剛剛來到中國的時候，他對很多事情都充滿著好奇。雖然在日本國內(nèi)常常聽到關(guān)于中國的負(fù)面新聞，岡田對這里的生活還是充滿了新鮮感和激情。他將自己的熱情投入到了工作之中，并取得不錯的成績。根據(jù)跨文化適應(yīng)階段理論，岡田現(xiàn)在處于下列哪一個階段？（）
A.適應(yīng)期
B.恢復(fù)期
C.敵意期
D.蜜月期
5.單項(xiàng)選擇題在美國，有一個形象代表著吃苦耐勞、誠實(shí)可靠及愛國主義的精神。請問這指的是下列哪一個形象？（）
A.芭比娃娃
B.山姆大叔
C.自由女神像
D.野牛鎳幣
最新試題
跨文化人力資源服務(wù)需要關(guān)注哪些工作重點(diǎn)？
題型：問答題
在象征性文化團(tuán)隊(duì)中，要實(shí)現(xiàn)象征性成員與多數(shù)成員的平等交流是相當(dāng)困難的事。
題型：判斷題
簡述文化的兩種比喻。
題型：問答題
簡述外派人員管理服務(wù)的主要內(nèi)容。
題型：問答題
簡述文化相容策略和文化滲透策略。
題型：問答題
簡述跨文化人力資源管理的方式。
題型：問答題
說明子公司、分公司、母公司的區(qū)別。
題型：問答題
簡述跨文化條件下企業(yè)文化整合方式。
題型：問答題
跨文化的人力資源管理是一門關(guān)于人的管理如何適應(yīng)文化特征的學(xué)科。
題型：判斷題
在跨文化團(tuán)隊(duì)中，“團(tuán)隊(duì)分裂”現(xiàn)象在多文化團(tuán)隊(duì)中表現(xiàn)得最鮮明。
題型：判斷題