單項選擇題管理者能直接指導、監(jiān)督和控制的下屬人員的人數(shù)或者部門數(shù)，稱為：（）。
A.管理幅度；
B.管理層次；
C.管理能力；
D.權力距離。
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1.單項選擇題在社會知覺的偏差中，由獲得個體某一行為特征的突出印象，進而將此擴大成為他的整體行為特征的心理效應稱（）
A.首因效應和近因效應
B.第一印象效應
C.暈輪效應
D.定型效應
2.單項選擇題一個人的主要行為特征是：有精力，但沉著平穩(wěn)，行為反應不靈活，情緒受抑制，行為的內傾向明顯，其氣質類型是（）
A.多血質
B.膽汁質
C.粘液質
D.抑郁質
3.單項選擇題“目標-途徑”理論是（）提出的。
A．菲德勒
B．豪斯
C．布萊克
D．莫頓
4.問答題事業(yè)生涯的橫向變動
5.問答題事業(yè)生涯的縱向變動
最新試題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標，這是群體的（）
題型：單項選擇題
團隊的作用在于（）。
題型：多項選擇題
群體中的領導者在哪個階段的作用最為關鍵？（）
題型：單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
以下哪個理論認為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：單項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是（）
題型：單項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題