A.人格特質(zhì)在空間上相對(duì)穩(wěn)定
B.人格特質(zhì)在時(shí)間上不穩(wěn)定
C.人格特質(zhì)在時(shí)間上相對(duì)穩(wěn)定
D.人格特質(zhì)在空間上不穩(wěn)定
E.人們的情緒、態(tài)度不會(huì)有波動(dòng)
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A.審美的
B.實(shí)踐的
C.宗教的
D.民族的
E.政治的
A.開放性
B.外傾
C.宜人性
D.神經(jīng)質(zhì)
E.精神質(zhì)
A.自我價(jià)值升級(jí)
B.自我價(jià)值取向
C.自我價(jià)值支持
D.自我價(jià)值評(píng)定
E.自我價(jià)值定位
A.預(yù)測(cè)變化
B.核心特質(zhì)
C.尋求支持
D.保持平衡
E.驅(qū)力水平
A.工作傾向性
B.工作需求
C.工作態(tài)度
D.職業(yè)道德取向
E.工作動(dòng)力
最新試題
認(rèn)為態(tài)度是一種心理和神經(jīng)的準(zhǔn)備狀態(tài)，通過經(jīng)驗(yàn)組織起來，影響著個(gè)人對(duì)情緒的反應(yīng)的學(xué)者是（）
著名心理學(xué)家里昂·費(fèi)斯廷格提出的說明態(tài)度和行為之間關(guān)系的理論是（）
如果個(gè)體有很大的認(rèn)知失調(diào)的壓力，可以減少壓力的途徑有（）
一個(gè)人的自我價(jià)值感取決于（）
麥克里蘭理論中的領(lǐng)導(dǎo)者勝任特征包括（）
關(guān)于被說服者對(duì)說服過程的影響，下列陳述錯(cuò)誤的是（）
奧爾波特的六分類中，認(rèn)為那些追求權(quán)力、影響和聲望的人的價(jià)值觀屬于（）
關(guān)于偏見的說法，正確的是（）
組織行為學(xué)的目標(biāo)是對(duì)組織中人的行為進(jìn)行（）
奧爾波特和弗農(nóng)提出的價(jià)值觀類型包括（）等