A.文化信息
B.科學(xué)技術(shù)
C.政治經(jīng)濟(jì)
D.自然地理
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A.紡織品
B.餐飲業(yè)
C.飛機(jī)制造業(yè)
D.旅游業(yè)
A.市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略
B.產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略
C.水平多樣化
D.水平一體化
A.經(jīng)營范圍
B.特殊優(yōu)勢(shì)
C.戰(zhàn)略推移
D.目標(biāo)結(jié)果
A、具有更大的風(fēng)險(xiǎn)性
B、具有全球性思維的經(jīng)理層
C、具有旺盛的創(chuàng)新能力
D、全球生產(chǎn)經(jīng)營的專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化
E、組織結(jié)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)化和柔性化
A、購買股票
B、購買控制權(quán)
C、綠地投資
D、購買資產(chǎn)
最新試題
國際企業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化,有利于()
國際企業(yè)財(cái)務(wù)管理依據(jù)決策權(quán)集中程度的不同而有()管理模式可選擇。
國際企業(yè)選擇一個(gè)合適的廠址應(yīng)考慮的主要因素是()
企業(yè)主要()來防范規(guī)避交易風(fēng)險(xiǎn)。
國際人力資源管理與國內(nèi)企業(yè)人力資源管理相比,其職能多一項(xiàng)外派管理。
國際企業(yè)制定融資戰(zhàn)略的目標(biāo)是在充分考慮外匯風(fēng)險(xiǎn)和政治風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,以最低的成本滿足母公司和子公司的資金需求。
跨國公司人力資源員工分為三類:母國人員、東道國人員與第三國人員。
國際促銷是企業(yè)為實(shí)現(xiàn)其國際營銷目標(biāo),影響已有的和潛在的國際市場(chǎng)消費(fèi)者行為的各種溝通方式國際促銷策略是在國際市場(chǎng)實(shí)施包括()活動(dòng)。
國際企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)通常首先制定出國際經(jīng)營戰(zhàn)略,然后在戰(zhàn)略的指導(dǎo)下,確定能有效實(shí)施這一戰(zhàn)略的組織結(jié)構(gòu)。
全球組織結(jié)構(gòu),其總的特征是企業(yè)設(shè)立部門把國內(nèi)業(yè)務(wù)和國際業(yè)務(wù)制裂開來,使企業(yè)的每個(gè)部門就管理國際業(yè)務(wù)。