問答題績效預(yù)算的主要發(fā)展動因？
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珠海市推行的“萬人評議政府”典型案例體現(xiàn)了（）。
題型：單項選擇題
績效考核指標的四個維度包括（）
題型：多項選擇題
優(yōu)化中國政府績效管理的措施包括（）
題型：多項選擇題
政府部門的績效概念分為（）。
題型：多項選擇題
在人力資源管理領(lǐng)域，對個人績效的考核普遍采用了（）。
題型：單項選擇題
行政成本，是指行政活動中消耗的（）等各種有形與無形資源的總稱
題型：多項選擇題
政府績效管理的功能有（）
題型：多項選擇題
績效導(dǎo)入的焦點就是進行（）。
題型：單項選擇題
作為績效管理的第一個環(huán)節(jié)，績效計劃是否合理，直接關(guān)系著后續(xù)工作能否正常開展，影響著整個績效管理的效果。政府部門績效計劃主要圍繞（）
題型：多項選擇題
績效管理的循環(huán)是從績效計劃開始，以績效反饋和面談等環(huán)節(jié)導(dǎo)入下一個績效周期。績效反饋主要的作用主要有（）。
題型：多項選擇題