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A、按成果支付工人工資制度
B、固定工資加利潤分享制度
C、差別計件工資制度
D、勞資協(xié)商的工資制度
A、有償性和經(jīng)營性
B、無償性和非經(jīng)營性
C、有償性和非經(jīng)營性
D、無償性和經(jīng)營性
A.直接指揮
B.間接指揮
C.命令式指揮
D.指導(dǎo)式指揮
A.人員激勵
B.人員培訓(xùn)
C.人員選聘
D.人員考評
A.定額法
B.比較法
C.整體綜合法
D.滾動計劃法
最新試題
小剛所在公司實現(xiàn)了快速增長,組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理,CEO增加了管理層級數(shù)量,這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會影響()。
社群控制的主要特征包括()。
制定計劃時預(yù)測前提條件屬于下列哪些計劃步驟?()
分析組織內(nèi)部環(huán)境時,需要考察哪些方面的因素?()
制定經(jīng)營計劃需要進(jìn)行的步驟包括()
李經(jīng)理認(rèn)為員工個人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)考慮到()。
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時,CEO應(yīng)該注意()。
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()