問(wèn)答題簡(jiǎn)述現(xiàn)代績(jī)效考核的系統(tǒng)流程。
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1.問(wèn)答題如何減少績(jī)效考核過(guò)程的偏差。
3.單項(xiàng)選擇題以下不屬于技能薪酬體系的優(yōu)點(diǎn)的是()
A.促使員工注重能力的提升
B.幫助企業(yè)留住專業(yè)人才
C.使企業(yè)適應(yīng)多變的環(huán)境
D.實(shí)現(xiàn)了真正意義上的同工同酬
4.單項(xiàng)選擇題在以下薪酬主要構(gòu)成模塊中,具有高差異性和高剛性的是()
A.基本薪酬
B.獎(jiǎng)金
C.保險(xiǎn)
D.福利
5.單項(xiàng)選擇題職位評(píng)價(jià)的實(shí)質(zhì),是系統(tǒng)地確定職位之間的相對(duì)價(jià)值,從而為組織建立一個(gè)()的過(guò)程。
A.組織結(jié)構(gòu)
B.職位等級(jí)結(jié)構(gòu)
C.薪酬關(guān)系結(jié)構(gòu)
D.薪酬系統(tǒng)結(jié)構(gòu)
最新試題
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個(gè)部分,其中不包括以下哪一項(xiàng)?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
崗位等級(jí)工資制度的優(yōu)點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于集體福利的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
非豁免員工包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬的主要特征是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題