單項選擇題法約爾提出，一般的組織形態(tài)由組織人員的數(shù)目決定，管理層次的設(shè)置一般堅持（）

A.“2~5”原則
B.“2~8”原則
C.“3~5”原則
D.“4~8”原則


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1.單項選擇題古立克注意組織內(nèi)部的分工和組合，并稱之為“由下而上”的作法。這種作法強調(diào)（）

A.等級化的原則
B.分工合作原則
C.同一性的原則
D.差異性的原則

3.單項選擇題福萊特認為，達到整合的過程實際上是一個（）

A.圓環(huán)形的反應(yīng)過程
B.正方形的反應(yīng)過程
C.梯形的反應(yīng)過程
D.三角形的反應(yīng)過程

4.單項選擇題福萊特關(guān)于真正的民主的概念包含著兩大要素，分別為（）

A.大眾的口頭贊同和聯(lián)邦制的政治結(jié)構(gòu)
B.大眾的實質(zhì)參與和聯(lián)邦制的政治結(jié)構(gòu)
C.大眾的口頭贊同和單一制的政治結(jié)構(gòu)
D.大眾的實質(zhì)參與和單一制的政治結(jié)構(gòu)

5.單項選擇題福萊特認為領(lǐng)導應(yīng)該有三大功能，即（）

A.指揮、協(xié)調(diào)和控制
B.指揮、協(xié)調(diào)和整合
C.預(yù)測、控制和決定目標
D.協(xié)調(diào)、決定目標和預(yù)測

最新試題

政府部門或者是私人企業(yè)，通常都要不時地重新檢查預(yù)定的目標、組織的結(jié)構(gòu)；要改善該單位、該部門和周圍環(huán)境的關(guān)系；要重新認識對組織成員、對服務(wù)對象的責任，是指（）

題型：單項選擇題

西蒙在1978年榮獲最高獎，獲獎的名稱是（），主要是表彰他對經(jīng)濟決策研究所作的貢獻。

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個人魅力統(tǒng)治是一種以（）的權(quán)威。

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埃佐尼認為，理性模式和漸進模式都不是純粹的模式，他把這兩種模式結(jié)合起來并創(chuàng)造出他的（）

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梅奧發(fā)現(xiàn)，缺勤率和流動率是形成工作（）的一種功能。

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把（）引入國家問題分析是諾思關(guān)于國家理論的一個特色。

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在組織內(nèi)部六個分系統(tǒng)中，較為重要的是（）

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政府干預(yù)行為的局限性主要表現(xiàn)為公共決策失誤、政府機構(gòu)工作的低效率、政府的擴張、（）四個方面。

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布坎南突出的理論貢獻是把政治決策的分析和（）相結(jié)合。

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諾思認為，一個社會的政治經(jīng)濟組織狀況極為深刻的影響著制度引起的報酬遞增狀況，從而在一定程度上決定著（）的軌跡。

題型：單項選擇題