單項選擇題以培訓(xùn)組織單位、用人單位為共同主體的評估方案其目的是對照學(xué)員()的行為變化,以評估培訓(xùn)的中、長期變化。
A.培訓(xùn)前后
B.培訓(xùn)前
C.培訓(xùn)后
D.培訓(xùn)過程中
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1.單項選擇題培訓(xùn)評估日常工作小組的主要職責是按照領(lǐng)導(dǎo)小組和專家小組的要求(),具體開展工作,落實各項任務(wù)。
A.收集信息
B.聘請專家
C.確定評估方案
D.為評估工作提供專業(yè)性意見、建議
2.單項選擇題從不同角度、不同方面對評估對象進行綜合全面的評估屬于()。
A.形成性評估法
B.全方位評估法
C.預(yù)測性評估法
D.終結(jié)性評估法
3.單項選擇題崗位分析問卷主要側(cè)重對崗位分析基本情況、崗位工作身份、()崗位職責等方面進行調(diào)查。
A.崗位簡述
B.崗位關(guān)系
C.崗位待遇
D.崗位成長性
4.單項選擇題發(fā)達國家大多根據(jù)市場經(jīng)濟的特點,采取靈活多樣的方式,以()為中心,開辦長短結(jié)合的各類培訓(xùn)班。
A.社區(qū)
B.高校
C.政府
D.企業(yè)
5.單項選擇題推斷統(tǒng)計是在描述統(tǒng)計的基礎(chǔ)上,利用局部數(shù)據(jù)所提供的信息,對全局情況做出()
A.分析
B.推斷和判斷
C.匯總
D.分析和總結(jié)
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對企業(yè)培訓(xùn)師考核評價的具體工作有()。
題型:多項選擇題
職責指標反映培訓(xùn)工作的()等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。
題型:多項選擇題
福蘭克·帕森斯的個性因素理論的主要觀點有()。
題型:多項選擇題
備課的任務(wù)是研究教學(xué)大綱和教材,根據(jù)()設(shè)計和編寫教學(xué)方案。
題型:多項選擇題
培訓(xùn)課程體系中包含的主要內(nèi)容有()。
題型:多項選擇題
請結(jié)合企業(yè)培訓(xùn)工作實際,談?wù)勁嘤?xùn)開發(fā)包含哪些主要內(nèi)容?怎樣理解各項內(nèi)容之間的關(guān)系?
題型:問答題
備課的基本原則有:要掌握()。
題型:多項選擇題
教學(xué)準備工作主要包括()。
題型:多項選擇題
測評中的“測”也稱為()。
題型:多項選擇題
崗位規(guī)范書的基本功能是用以說明承擔某一崗位工作的員工,在()等方面的最低要求。
題型:多項選擇題