A.嬰兒潮一代是指出生在1965和1977之間的人,他們占勞動(dòng)力的大部分
B.X世代工人由出生在1978和1994之間的人組成
C.y世代指出生在1946和1964之間的人
D.最古老、最有經(jīng)驗(yàn)的工人占勞動(dòng)力的6%左右
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A.工作隊(duì)
B.跨職能小組
C.工作委員會(huì)
D.董事會(huì)代表
A.董事會(huì)代表和跨職能小組
B.工作隊(duì)和工會(huì)
C.工作委員會(huì)和董事會(huì)代表
D.工作委員會(huì)和跨職能小組
A.加拿大法律禁止在該國(guó)所有地區(qū)基于語(yǔ)言的歧視,但魁北克除外
B.在澳大利亞,婦女的性別機(jī)會(huì)落后于美國(guó)
C.在墨西哥,雇員比在美國(guó)更不太可能參加工會(huì)
D.與歐洲其他國(guó)家不同,德國(guó)的立法不要求公司實(shí)踐代表參與
A.民權(quán)法
B.工人調(diào)整和再培訓(xùn)通知法
C.隱私權(quán)法
D.同工同酬法
A.提供積極的增援以鼓勵(lì)可取的行為
B.防止雇員行為不道德
C.防止歧視和加強(qiáng)受保護(hù)群體成員的地位
D.為員工提供經(jīng)驗(yàn)練習(xí)和在職輔導(dǎo)
最新試題
下列屬于社會(huì)經(jīng)濟(jì)觀的是()
下列屬于古典的社會(huì)責(zé)任的觀點(diǎn)是()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
下列選項(xiàng)中不屬于個(gè)人特征對(duì)道德影響的因素是()
下列不屬于具體性計(jì)劃的優(yōu)點(diǎn)的是()
為了克服分工的弊端,組織需要重視專(zhuān)業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項(xiàng)是()
計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴(lài)。
以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇?()