A.經(jīng)濟(jì)適用原則
B.理論聯(lián)系實際原則
C.多樣性原則
D.前瞻性原則
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A.靈活性強(qiáng)
B.實用性、系統(tǒng)性強(qiáng)
C.協(xié)調(diào)配合性強(qiáng)
D.組織性強(qiáng)
A.職業(yè)培訓(xùn)教材
B.大學(xué)教材
C.評估文件
D.需求分析報告
A.錄音
B.唱片
C.廣播
D.照片
A.標(biāo)準(zhǔn)
B.策略
C.建議
D.模式
A.觀察法
B.問卷法
C.核實法
D.交換法
最新試題
培訓(xùn)教學(xué)活動的組織形式，主要有直接傳授式培訓(xùn)、參與式培訓(xùn)、（）培訓(xùn)。
工作中不正常的人際關(guān)系主要表現(xiàn)為（）。
搜集相關(guān)信息是培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)工作的（）。
信息搜集是培訓(xùn)教材開發(fā)最基本的基礎(chǔ)性工作，有效的信息搜集應(yīng)堅持（）、與培訓(xùn)目標(biāo)相符的原則、實事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)的確定性特點體現(xiàn)在實用、實際和（）三個方面。
培訓(xùn)項目開發(fā)基礎(chǔ)性工作的原則是（）原則、全面性原則、時效性原則。
企業(yè)培訓(xùn)師選拔與使用的基本要求是什么？
請簡述職業(yè)培訓(xùn)課程與學(xué)科性課程的區(qū)別。
（）是在培訓(xùn)師的組織下，學(xué)員之間相互啟迪思想、激發(fā)創(chuàng)造性思維的有效方法。
（）不屬于聽覺媒體教材。