問答題甲乙在《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)》課上討論領(lǐng)導(dǎo)者必備的品質(zhì)時,分別說出如下的觀點(diǎn): 甲說,“領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)像劉備一樣,具有良好的道德品質(zhì),講義氣、重感情才能干一番事業(yè)“ 乙說,“一個能干的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該是力挽狂瀾,必要時不能兒女情長,甚至需要不擇手段“一個卓越領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)具備什么樣的道德品質(zhì)?

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可靠型領(lǐng)導(dǎo)行為是組織存在的基礎(chǔ),它需要領(lǐng)導(dǎo)主體在領(lǐng)導(dǎo)德性、領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)及領(lǐng)導(dǎo)知識等方面的支撐,更需要在()方面具有出色的能力。

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服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)行為具有特定的行為模式,主要包括()

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變革型領(lǐng)導(dǎo)行為強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的影響力,強(qiáng)調(diào)組織的利益高于自身利益,強(qiáng)調(diào)提高領(lǐng)導(dǎo)對象實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的自覺性,但不強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)行為的效能。

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團(tuán)隊(duì)成員清楚自己及其他人所扮演的角色,有助于團(tuán)隊(duì)成員之間了解如何相互彌補(bǔ)不足、發(fā)揮優(yōu)勢。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)可以利用不同角色的行為優(yōu)勢創(chuàng)造一個和諧的團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,提升個人和團(tuán)隊(duì)的績效。那么面對不同的團(tuán)隊(duì)角色我們應(yīng)該認(rèn)識到()

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領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的履行是一個與時俱進(jìn)的過程,當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任面臨著新情景、新發(fā)展、新變化、新要求,主要表現(xiàn)在()

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