A.投保人必須履行如實(shí)告知的義務(wù)
B.投保人必須履行交納保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)
C.投保人必須履行防災(zāi)防損的義務(wù)
D.投保人必須履行危險(xiǎn)增加通知義務(wù)
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A.2003
B.2004
C.2005
D.2006
A.保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)
B.保險(xiǎn)業(yè)務(wù)
C.保險(xiǎn)營(yíng)銷
D.保險(xiǎn)關(guān)系
現(xiàn)代禮儀規(guī)范應(yīng)遵循以下原則：
（1）真誠(chéng)
（2）自律
（3）（）
（4）自尊
（5）平等
（6）寬容
（7）適度
（8）優(yōu)雅
A.愛(ài)心
B.禮貌
C.敬人
D.關(guān)懷
對(duì)保險(xiǎn)營(yíng)銷員職業(yè)道德的具體要求是：
（1）樹(shù)立誠(chéng)實(shí)守信的服務(wù)形象
（2）樹(shù)立客戶至上的服務(wù)理念
（3）全面履行應(yīng)盡（）
（4）積極參加崗前培訓(xùn)和后續(xù)教育。
A.如實(shí)告知原則
B.銷售職責(zé)
C.服務(wù)職責(zé)
D.工作職責(zé)
展業(yè)業(yè)務(wù)對(duì)職業(yè)道德的總體要求如下：
（1）指定滿足客戶要求的展業(yè)計(jì)劃
（2）投保方案保證客戶及公司利益
（3）讓客戶獲得最大經(jīng)濟(jì)（）
A.利益
B.收益
C.效用
D.價(jià)值
最新試題
壽險(xiǎn)公司利潤(rùn)來(lái)源之一的費(fèi)差益是由實(shí)際營(yíng)業(yè)費(fèi)用率高于預(yù)期營(yíng)業(yè)費(fèi)用率而產(chǎn)生的。
保險(xiǎn)商品的使用價(jià)值體現(xiàn)在其具有（）功能。
某一成數(shù)再保險(xiǎn)合同規(guī)定，分保比例為80%，若某危險(xiǎn)單位發(fā)生保險(xiǎn)事故，損失額為100萬(wàn)元，則分出公司應(yīng)承擔(dān)的賠款為（）。
保險(xiǎn)公司基層管理人員培訓(xùn)是以（）為中心。
根據(jù)每一類別、級(jí)別的職務(wù)，制定出各種考核因素和標(biāo)準(zhǔn)，以此衡量員工的成績(jī)和能力的人事考核方法是因素分析法。
以下屬于我國(guó)的國(guó)有獨(dú)資保險(xiǎn)公司的是（）。
某溢額再保險(xiǎn)合同規(guī)定，分出公司的自留額為100萬(wàn)元，分保額為“2線”。那么，接收公司的最大接受額為（）。
保險(xiǎn)公司的賠付率指標(biāo)的上限是100%。
假定賠付率超賠再保險(xiǎn)合同規(guī)定，賠付率在80%以下由分出公司負(fù)責(zé)，超過(guò)80%至120%責(zé)，并規(guī)定60萬(wàn)元為限額。現(xiàn)分出公司當(dāng)年的保險(xiǎn)費(fèi)收入為100萬(wàn)元，已發(fā)生賠款為125萬(wàn)元，則分出公司的賠付責(zé)任為（）。
保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)管理的原則是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、綜合歸口。