單項選擇題管理層次較多,而管理幅度較小的組織結構稱為()。
A.金字塔狀組織結構
B.高層結構形式
C.直線制組織形式
D.職能制組織形式
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1.單項選擇題信息具有的基本屬性之一是()。
A.共享性
B.龐雜性
C.及時性
D.多樣性
2.單項選擇題權變理論又稱情境理論,下列理論屬于權變理論的有()。
A.保羅·赫塞和肯尼思、布蘭查德的“情境領導理論”
B.羅伯特·豪斯的“路徑一目標理論”
C.布萊克和莫頓的“管理方格理論”
D.A和B
3.單項選擇題財務報告分析和流動資金預算分別屬于:()。
A.預先控制和事后控制
B.事后控制和預先控制
C.現(xiàn)場控制和預先控制
D.事后控制和現(xiàn)場控制
4.單項選擇題計量決策方法是建立在()基礎上的決策方法。
A.心理學
B.社會心理學
C.數(shù)學
D.物理學
5.單項選擇題企業(yè)管理者可以分成基層、中層、高層三種,高層管理者主要負責制定()。
A.日常程序性決策
B.長遠全局性決策
C.局部程序性決策
D.短期操作性決策
最新試題
影響跨國公司國際經營進入方式選擇的因素包括()
題型:多項選擇題
國際化經營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
題型:單項選擇題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質?()
題型:單項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調,是因為目標具有以下性質()
題型:多項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。()
題型:判斷題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進行分類的。
題型:單項選擇題
傳統(tǒng)經濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
題型:多項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內部提升的方式?()
題型:多項選擇題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
題型:單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題