單項(xiàng)選擇題提出了“復(fù)雜人”假設(shè)的是()。
A.梅奧
B.馬斯洛
C.埃德加·沙因
D.克里斯·阿吉里斯
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1.單項(xiàng)選擇題“經(jīng)濟(jì)人”假設(shè)的哲學(xué)基礎(chǔ)是()。
A.共產(chǎn)主義
B.利己主義
C.享樂主義
D.自我實(shí)現(xiàn)主義
2.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中,不屬于觀察法優(yōu)點(diǎn)的是()。
A.簡(jiǎn)便易行
B.所獲得的材料比較真實(shí)
C.能夠比較全面和深入的了解工作要求
D.運(yùn)用面廣
3.單項(xiàng)選擇題最早對(duì)權(quán)變理論做出理論性評(píng)價(jià)的人是()。
A.費(fèi)德勒
B.豪斯
C.赫西
D.布蘭查德
4.單項(xiàng)選擇題下列哪本圖書的出版標(biāo)志著管理學(xué)正式成為一門獨(dú)立的科學(xué)()。
A.科學(xué)管理原理
B.管理原理
C.管理學(xué)原理
D.科學(xué)管理
5.單項(xiàng)選擇題()是測(cè)量、解釋、引導(dǎo)及改變?nèi)说男袨榈囊婚T學(xué)科。
A.社會(huì)學(xué)
B.社會(huì)心理學(xué)
C.人類學(xué)
D.心理學(xué)
最新試題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
價(jià)值觀的核心成分是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng),關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項(xiàng)選擇題
掌握溝通技巧的方式有()
題型:多項(xiàng)選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題