單項選擇題適合小規(guī)模工作群體之間的聯絡與溝通的溝通網絡類型是()。
A.環(huán)式溝通網絡
B.輪式溝通網絡
C.全通道式溝通網絡
D.鏈式溝通網路
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題消極的非正式群體不可能造成的后果是()。
A.影響組織工作的順利開展
B.阻礙成員的健康成長
C.好的消息散布廣
D.發(fā)展成為犯罪小集團
2.單項選擇題當群體成員被要求履行工作職責或需要得到上級支持的時候,溝通扮演著()的角色。
A.傳遞信息
B.推進了解
C.控制行為
D.協調關系
3.單項選擇題態(tài)度情感成分是指個體對客體的()。
A.情感體驗
B.理解和價值評價
C.直覺
D.行為準備狀態(tài)及行為反應的傾向
4.單項選擇題()是指個體在行動中,善于控制自己的情感,約束自己的言論,節(jié)制自己的行動。
A.堅毅性
B.果斷性
C.堅定性
D.自制性
5.單項選擇題個體對直接作用于感受器官的客觀事物的各種屬性整體上的反映是()。
A.直覺
B.意志
C.情感
D.知覺
最新試題
群體中的領導者在哪個階段的作用最為關鍵?()
題型:單項選擇題
根據大五人格理論,下列哪項特質與社交活躍度和外向性相關?()
題型:單項選擇題
關于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題
早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據包括()。
題型:多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現為()
題型:多項選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標,這是群體的()
題型:單項選擇題
通過目標導向使員工出現利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關于目標,以下說法不準確的是()
題型:單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎。
題型:單項選擇題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應該采取以下哪種措施?()
題型:單項選擇題