A.文化盤點(diǎn)
B.文化設(shè)計(jì)
C.文化定位
D.文化實(shí)施
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A.骨干帶頭
B.領(lǐng)導(dǎo)率先示范
C.輿論積極導(dǎo)向
D.開展思想活動(dòng),促使少數(shù)人從眾
A.潛移默化作用
B.規(guī)范作用
C.篩選作用
D.凝聚作用
A.組織制度
B.組織紀(jì)律
C.組織風(fēng)氣
D.組織活動(dòng)
A.意識形態(tài)形
B.歷史繼承性
C.階級性
D.強(qiáng)制性
A.民族文化因素
B.制度文化因素
C.外來文化因素
D.組織傳統(tǒng)因素
E.個(gè)人文化因素企業(yè)
最新試題
決策制定的影響因素有哪些?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對壓力的策略?()
群體決策過程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是()。
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()