單項(xiàng)選擇題下列哪個(gè)選項(xiàng)是管理者強(qiáng)調(diào)建立一個(gè)好的薪酬系統(tǒng)的原因？（）

A.公平感
B.吸引有天賦的員工
C.避免觸犯法律
D.保留有天賦的員工


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1.單項(xiàng)選擇題為什么管理者會(huì)為表現(xiàn)不好的員工提供咨詢(xún)而不是解雇他們？（）

A.改善組織形象
B.避免發(fā)生混亂
C.降低更換員工帶來(lái)的成本
D.避免使其他員工不安

2.單項(xiàng)選擇題哪個(gè)選項(xiàng)最有可能導(dǎo)致管理者推薦員工參加咨詢(xún)？（）

A.員工與工作不匹配
B.員工沒(méi)有盡全力工作
C.員工沒(méi)有工作所需的技能
D.員工沒(méi)有接受足夠的培訓(xùn)

3.單項(xiàng)選擇題哪種多人員工評(píng)價(jià)方法允許兩個(gè)或更多的人得到同一等級(jí)？（）

A.分組排序法
B.個(gè)人排序法
C.配對(duì)比較法
D.360度評(píng)價(jià)法

4.單項(xiàng)選擇題如何使用個(gè)人排序法為一個(gè)30人的團(tuán)隊(duì)排序？（）

A.所有30個(gè)人都要按A—F分出等級(jí)
B.員工被分組，例如，前五個(gè)，中間五個(gè)，以此類(lèi)推
C.員工會(huì)被配對(duì)比較
D.每個(gè)員工都會(huì)被從1—30進(jìn)行排名

5.單項(xiàng)選擇題書(shū)面描述法、關(guān)鍵事件法、圖表評(píng)價(jià)尺度法和行為錨定評(píng)分法的共同點(diǎn)是什么？（）

A.用標(biāo)準(zhǔn)來(lái)評(píng)價(jià)個(gè)人
B.都進(jìn)行多人比較
C.他們將個(gè)人與同事進(jìn)行比較
D.根據(jù)績(jī)效來(lái)給員工分等級(jí)