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判斷題小型組織比大型組織具有更高程度的正規(guī)化，復(fù)雜化和分權(quán)化（）。

1.判斷題戰(zhàn)略的實(shí)施經(jīng)過(guò)了發(fā)動(dòng)，計(jì)劃，運(yùn)轉(zhuǎn)，控制和評(píng)估階段。

2.判斷題戰(zhàn)略管理不具有全局性。

3.判斷題目標(biāo)管理具有明確性，衡量性，可接受性，實(shí)際性，實(shí)限性等五個(gè)原則。

4.判斷題按計(jì)劃層次分類(lèi)可以將其劃分為宗旨，目標(biāo)，戰(zhàn)略，政策，規(guī)則，程序，規(guī)劃和預(yù)算內(nèi)容。

5.判斷題沒(méi)有目標(biāo)就不是組織而是群體。