多項選擇題組織變革的領(lǐng)域主要在于()。
A.結(jié)構(gòu)
B.戰(zhàn)略
C.技術(shù)
D.人員
E.流程
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1.多項選擇題一般來說,越是組織的下層主管人員所做出的決策越傾向于()。
A.戰(zhàn)略型
B.經(jīng)驗型
C.程序型
D.風(fēng)險型
E.戰(zhàn)術(shù)型
2.多項選擇題下列哪些屬于計劃工作的原理()。
A.權(quán)責(zé)一致原理
B.職務(wù)明確原理
C.許諾原理
D.靈活性原理
E.管理寬度原理
3.多項選擇題企業(yè)競爭戰(zhàn)略主要反映為()。
A.總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.一體化戰(zhàn)略
D.目標(biāo)集聚戰(zhàn)略
E.多角化戰(zhàn)略
4.多項選擇題法約爾認(rèn)為企業(yè)經(jīng)營活動包括管理以及()活動。
A.技術(shù)
B.商業(yè)
C.財務(wù)
D.核算
E.安全
5.多項選擇題管理學(xué)的特點有()。
A.一般性
B.邊緣性
C.歷史性
D.多樣性
E.實踐性
最新試題
一般來說,對作業(yè)系統(tǒng)的控制主要圍繞()等問題展開。
題型:多項選擇題
下列選項,()屬于沒有確定的實物單位而只以一定的金額予以表示的控制標(biāo)準(zhǔn)類型。
題型:多項選擇題
人事調(diào)整的目的是()。
題型:單項選擇題
進(jìn)行質(zhì)量控制,首先應(yīng)該掌握()。
題型:單項選擇題
即時控制通常指的是()。
題型:單項選擇題
對供應(yīng)商的評價中,()主要涉及的是供應(yīng)商響應(yīng)買方需求變化的能力。
題型:單項選擇題
確定目標(biāo)成本的方法中,()是以組織在長期的實踐過程中確定的各項勞動定額、消耗定額為基礎(chǔ)制定的目標(biāo)成本。
題型:單項選擇題
依據(jù)控制措施作用的()不同,控制可分為現(xiàn)場控制、前饋控制和反饋控制。
題型:單項選擇題
用于衡量工作績效的各種信息應(yīng)滿足()等方面的要求。
題型:多項選擇題
單位產(chǎn)品的總成本一般由兩部分構(gòu)成:()。
題型:多項選擇題