單項選擇題管理方格理論提出了五種最具代表性的領導類型,其中,()又稱俱樂部式領導者,這種領導方式對業(yè)績關心少,對人關心多,努力營造一種人人放松的環(huán)境。
A.1-1型
B.9-1型
C.1-9型
D.5-5型
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1.單項選擇題領導者以自身的專業(yè)知識、個性特征等影響或改變被領導者的心理和行為的力量是他的()。
A.法定權利
B.獎懲權力
C.組織權力
D.自身影響力
2.單項選擇題關于領導者與管理者的權力來源,下列描述準確的是()。
A.兩者的權力都源自職位
B.領導者的權力源自職位
C.管理者的權力源自職位
D.管理者的權力源自自身
3.多項選擇題對管理人員的貢獻考評包括()。
A.心理素質考評
B.業(yè)務能力考評
C.達標績效評價
D.管理績效評價
4.多項選擇題管理人員的內(nèi)部提升機制具有一定的優(yōu)勢,比如:()。
A.調動內(nèi)部成員的工作積極性
B.吸收外部人才
C.保證選聘工作的準確性
D.被聘者可以迅速展開工作
5.多項選擇題合理進行人員配備工作必須遵循以下原則:()。
A.因事?lián)袢?br />
B.人事動態(tài)平衡
C.量才使用
D.程序化、規(guī)范化
最新試題
下列選項,()屬于沒有確定的實物單位而只以一定的金額予以表示的控制標準類型。
題型:多項選擇題
對供應商的評價中,()主要涉及的是供應商響應買方需求變化的能力。
題型:單項選擇題
單位產(chǎn)品的總成本一般由兩部分構成:()。
題型:多項選擇題
下列溝通障礙中,屬于組織障礙的有()。
題型:多項選擇題
即時控制通常指的是()。
題型:單項選擇題
控制系統(tǒng)是指由()組成的具有自身目標和功能的管理系統(tǒng)。
題型:多項選擇題
一般來說,對作業(yè)系統(tǒng)的控制主要圍繞()等問題展開。
題型:多項選擇題
組織沖突產(chǎn)生的基本原因有()。
題型:多項選擇題
用于衡量工作績效的各種信息應滿足()等方面的要求。
題型:多項選擇題
()控制能夠反映企業(yè)的資金周轉情況,進而使管理者了解企業(yè)的經(jīng)營管理水平。
題型:單項選擇題