問答題人力資源特征有哪些?
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最新試題
內(nèi)隱領(lǐng)導(dǎo)理論認為目標有效性,即領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具有()。
題型:多項選擇題
權(quán)力的()指權(quán)力是由人創(chuàng)造的,權(quán)力系統(tǒng)、權(quán)力結(jié)構(gòu)由人安排的。
題型:單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)文化與()并不等同。
題型:多項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)形象不僅關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)者個人的影響力和號召力,而且關(guān)系到組織的()。
題型:多項選擇題
()描述個體自我控制的行為傾向的維度。該維度高的人往往做事有計劃,有條理,并能持之以恒。
題型:單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)學(xué)于百余年前誕生于()母體中。
題型:單項選擇題
性格的結(jié)構(gòu)維度體現(xiàn)在外向性、隨和性和()等幾個方面。
題型:多項選擇題
()描述個體服從他人的行為傾向的維度。該維度高的人往往樂于助人,富有同情心,易于合作。
題型:單項選擇題
()推動顧領(lǐng)導(dǎo)理論的發(fā)展,使領(lǐng)導(dǎo)進一步成熟、完善。
題型:單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)者必須具備鮮明的(),保持高度的政治警覺性和經(jīng)天純潔性。
題型:多項選擇題