判斷題產(chǎn)業(yè)革命即第一次生產(chǎn)管理革命。
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1.多項(xiàng)選擇題企業(yè)資源計(jì)劃應(yīng)用成功的標(biāo)志有（）
A.業(yè)務(wù)流程管理化
B.績效監(jiān)控動(dòng)態(tài)化
C.員工收入資本化
2.多項(xiàng)選擇題學(xué)習(xí)型組織的深度匯談的基本條件有（）
A.懸掛假設(shè)
B.組織學(xué)習(xí)
C.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)
D.視彼此為工作伙伴
3.單項(xiàng)選擇題經(jīng)合組織認(rèn)為：知識(shí)經(jīng)濟(jì)是建立在知識(shí)和信息的（）和使用基礎(chǔ)之上的經(jīng)濟(jì)。
A.生產(chǎn)
B.傳播
C.處理
D.消費(fèi)
4.單項(xiàng)選擇題柔性制造系統(tǒng)是由（）提出的。
A.美國
B.日本
C.英國
D.德國
5.單項(xiàng)選擇題以下不僅僅局限個(gè)體行為研究的是（）
A.企業(yè)文化
B.民主管理
C.激勵(lì)理論
D.人際關(guān)系
最新試題
互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展促進(jìn)了（）等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的發(fā)展，形成了強(qiáng)大的電子商務(wù)生態(tài)系統(tǒng)。
題型：多項(xiàng)選擇題
美國管理學(xué)界從1981—1982年連續(xù)推出四部著作：（），這四部著作，標(biāo)志著人本管理理論最終確立。
題型：多項(xiàng)選擇題
流水線是基于社會(huì)分工理論而產(chǎn)生的專業(yè)化的生產(chǎn)組織。（）
題型：判斷題
儒家先哲賦予了人以本體論的意義，這與現(xiàn)代人本管理思想是不一致的。
題型：判斷題
從信息化的層次看，有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)文化理論是管理理論第（）階段代表性理論之一。
題型：單項(xiàng)選擇題
企業(yè)建立戰(zhàn)略聯(lián)盟的最終目的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
“囚徒困境”帶給我們的啟示是：（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
以下是市場資產(chǎn)的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
知識(shí)管理將成為我國企業(yè)迎接知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的最佳方略，甚至是面向未來謀求發(fā)展和競爭優(yōu)勢的唯一選擇。
題型：判斷題