問(wèn)答題簡(jiǎn)述公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的概念。

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1.單項(xiàng)選擇題引起公務(wù)員權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生的法律事實(shí)是（）。

A. 參加公務(wù)員錄用考試而加入公務(wù)員隊(duì)伍
B. 公務(wù)員降職
C. 公務(wù)員撤職
D. 公務(wù)員晉升

3.單項(xiàng)選擇題機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員采取的任職形式是（）。

A. 發(fā)布公報(bào)
B. 印發(fā)決定
C. 簽訂合同

4.單項(xiàng)選擇題西方國(guó)家公務(wù)員體制的類(lèi)型不包括（）。

A. 部外制
B. 折中制
C. 自治制
D. 部?jī)?nèi)制

5.單項(xiàng)選擇題下列符合授予榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)標(biāo)準(zhǔn)的是（）。

A. 在工作中表現(xiàn)突出，取得優(yōu)良成績(jī)的
B. 在工作中做出重大貢獻(xiàn)，取得優(yōu)異成績(jī)的
C. 對(duì)功績(jī)卓著，有特殊貢獻(xiàn)的
D. 在工作中做出較大貢獻(xiàn)，取得顯著成績(jī)的

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公務(wù)員的任職是指各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)和政黨等機(jī)關(guān)在法定權(quán)限內(nèi)，依照法定程序任用公務(wù)員擔(dān)任某一行政職務(wù)。

題型：判斷題

實(shí)行分類(lèi)管理體制是針對(duì)我國(guó)傳統(tǒng)的高度集中的人事觀看制度弊端進(jìn)行的改革。（）

題型：判斷題

對(duì)部分高級(jí)干部（特別是省部級(jí)正職干部）退休年齡一般不超過(guò)60歲。

題型：判斷題

懲戒是指一定的社會(huì)組織對(duì)違反本組織紀(jì)律的成員給予物質(zhì)的懲罰。

題型：判斷題

新修訂的公務(wù)員法對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)進(jìn)行了規(guī)定，提出，建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍，促進(jìn)公務(wù)員正確履職盡責(zé)，建設(shè)信念堅(jiān)定、（）的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍。

題型：多項(xiàng)選擇題

聘任制公務(wù)員的管理依據(jù)除了公務(wù)員管理的法律、行政法規(guī)外，主要應(yīng)當(dāng)依據(jù)（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

公務(wù)員任免制度，是關(guān)于公務(wù)員職務(wù)任免形式、任免機(jī)關(guān)極其權(quán)限、任免職務(wù)的情形以及相關(guān)事宜的管理制度。

題型：判斷題

申請(qǐng)復(fù)核期限的起算日是自公務(wù)員接到公務(wù)員機(jī)關(guān)的人事處理決定之日起，最后一日是法定節(jié)假日或休息日的，則可以順延至法定節(jié)假日或休息日后的第一個(gè)工作日。

題型：判斷題

簡(jiǎn)述公務(wù)員交流制度的地位和作用是什么？

題型：?jiǎn)柎痤}

晉升條件和資格主要是從年齡、能力和工作實(shí)績(jī)等方面提出任職標(biāo)準(zhǔn)和要求。

題型：判斷題