A. 公平競(jìng)爭(zhēng)的原則
B. 分類管理的原則
C. 任人唯賢、德才兼?zhèn)?，注重工作?shí)績(jī)的原則
D. 監(jiān)督約束與激勵(lì)保障并重的原則
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A. 分類管理的原則
B. 公開公平原則
C. 任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t
D. 競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則
A. 服從領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行命令
B. 忠于政府，忠于職守
C. 遵守法紀(jì)，公正廉潔
D. 嚴(yán)守職業(yè)秘密
A. 法院院長(zhǎng)
B. 國有企業(yè)廠長(zhǎng)
C. 醫(yī)院院長(zhǎng)
D. 大學(xué)校長(zhǎng)
最新試題
新修訂的公務(wù)員法對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)進(jìn)行了規(guī)定，提出，建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍，促進(jìn)公務(wù)員正確履職盡責(zé)，建設(shè)信念堅(jiān)定、（）的高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍。
以下不屬于掛職鍛煉的特點(diǎn)的是（）。
下列屬于公務(wù)員考核的基本內(nèi)容的是（）
法律保障是社會(huì)主義分配制度遵循的首要原則。
對(duì)部分高級(jí)干部（特別是省部級(jí)正職干部）退休年齡一般不超過60歲。
按照規(guī)定享受辭退待遇。公務(wù)員被辭退后的待遇包括兩方面：一是獲得辭退費(fèi)；二是享受（）。
國外公務(wù)員晉升方式主要分為考試晉升和考核晉升。
公務(wù)員的退休條件主要分為年齡條件、身體條件和（）。
公務(wù)員的交流是一種橫向的交流。
公務(wù)員申訴一般包括三個(gè)程序，即檢查程序、申訴程序和再申訴程序。