A.咨詢與指導(dǎo)
B.信息采集與處理
C.職業(yè)素質(zhì)測評
D.職業(yè)設(shè)計(jì)
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A.個人特征
B.行為類別
B.工作描述
C.工作要求
A.自我評估
B.環(huán)境評估
C.理想職業(yè)目標(biāo)選擇
D.職業(yè)生涯路線選擇
A.職業(yè)決策咨詢
B.職業(yè)發(fā)展咨詢
C.職業(yè)準(zhǔn)備咨詢
D.職業(yè)選擇咨詢
A.確定工作分析的實(shí)施者
B.與參與工作分析的有關(guān)人員進(jìn)行溝通
C.實(shí)際收集工作信息
D.實(shí)際分析工作信息
A.和解
B.調(diào)解
C.賠償
D.仲裁
A.小部件手指靈巧測驗(yàn)
B.操作潛能發(fā)展測驗(yàn)
C.手工效率紙板測驗(yàn)
D.眼手協(xié)調(diào)題本測驗(yàn)
A.鑒別殘疾人可以從事的勞動和崗位
B.尋找解決殘疾人穩(wěn)定就業(yè)的方法
C.說服用工單位雇用殘疾人
D.向雇用殘疾人的單位提供政策保障
A.社會咨詢
B.會談
C.心理咨詢
D.職業(yè)方向咨詢
A.尊重了不同服務(wù)對象的差異
B.有不公平傾向，歧視農(nóng)民工
C.業(yè)務(wù)面窄，對技術(shù)含量高的工作不熟悉
D.服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對象容易接受他的建議
A.實(shí)習(xí)法
B.平衡單法
C.典型人物分析法
D.故事敘說法
最新試題
影響高校畢業(yè)生擇業(yè)心態(tài)的有（）
勞務(wù)信息共享性和及時性是保障勞務(wù)輸入輸出交流活動效益的基本前提。
在策劃并組織健全職業(yè)指導(dǎo)運(yùn)行機(jī)制中，應(yīng)該采取哪些措施來提高職業(yè)指導(dǎo)的社會貢獻(xiàn)度（）
企業(yè)招工難問題的研究需要分析（）
制定農(nóng)村困難人員就業(yè)幫扶指導(dǎo)方案時，需要注意的要點(diǎn)有（）
外出就業(yè)動員難的問題具體表現(xiàn)在哪些方面（）
免費(fèi)型模式是指通過免費(fèi)提供普遍服務(wù)需求的服務(wù)來吸引服務(wù)對象。
在對自主創(chuàng)業(yè)情況進(jìn)行調(diào)查時，應(yīng)該考慮的關(guān)鍵因素是創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和政策支持。
可以利用（）等多種形式科學(xué)做好在職員工指導(dǎo)的需求調(diào)查。
職業(yè)指導(dǎo)對個人的影響主要有（）