單項選擇題我國完整的勞動標準體系，可分為三個層次，其中最高層次也是具有最高的的法律效力的層次是（）。
A.國家級勞動標準
B.行業(yè)級勞動標準
C.地方級勞動標準
D.企業(yè)級勞動標準
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最新試題
簡述單位勞動標準實施問題解決方案的起草步驟。
題型：問答題
勞動標準制定程序的合理性可從以下幾方面來衡量（）。
題型：多項選擇題
用人單位勞動標準是（）勞動標準的延伸和細化。
題型：多項選擇題
勞動標準是指對勞動領(lǐng)域內(nèi)的（）事物、概念和行為進行規(guī)范，以定性形式或者以定量形式所做出的統(tǒng)一規(guī)定。
題型：單項選擇題
簡述勞動標準的起草程序。
題型：問答題
影響用人單位勞動標準實施的主要因素有（）。
題型：多項選擇題
簡述用人單位勞動標準的制定程序。
題型：問答題
以下哪些勞動收入，不屬于工資范圍的（）。
題型：多項選擇題
自1919年至2011年，國際勞工組織已經(jīng)通過了（）個公約。
題型：單項選擇題
制定用人單位的勞動標準的程序包括（）
題型：多項選擇題