單項(xiàng)選擇題公司所屬4家縣公司（城郊公司）員工平均年收入未達(dá)到公司人力資源部同崗位員工收入水平時(shí)，工資總額若調(diào)減，則各縣公司（城郊公司）工資總額基數(shù)降幅應(yīng)（）公司人力資源部。
A.小于
B.大于
C.等于
D.小于等于
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1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)工資總額管理要求，公司每年（）下達(dá)全年工資總額調(diào)整計(jì)劃。
A.一季度
B.二季度
C.三季度
D.四季度
2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)工資總額管理要求，公司每年（）下達(dá)工資總額預(yù)控計(jì)劃。
A.一季度
B.二季度
C.三季度
D.四季度
3.單項(xiàng)選擇題喪葬補(bǔ)助費(fèi)：一次性喪葬補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為（）。
A.4931元
B.4000元
C.5931元
D.3841元
4.單項(xiàng)選擇題職工療養(yǎng)費(fèi)：療養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)在滿一年不足十年的為（）。
A.5000元
B.4200元
C.4300元
D.4500元
5.單項(xiàng)選擇題探親假路費(fèi)：已婚職工探望父母的往返交通費(fèi)，（）報(bào)銷一次。報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)按出差標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
A.一年
B.二年
C.三年
D.四年
最新試題
一般說來，以下費(fèi)用項(xiàng)目中（）屬于企業(yè)人力資源管理費(fèi)用。
題型：多項(xiàng)選擇題
某公司在進(jìn)行工作分析時(shí)發(fā)現(xiàn)，有些部門人員不足，但是，有些部門卻是人員過剩，這種情況最可能是在人員配置的（）方面產(chǎn)生了問題。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列崗位類別中屬于電力調(diào)度的有哪幾種（）
題型：多項(xiàng)選擇題
根據(jù)國家電網(wǎng)公司供電企業(yè)崗位分類標(biāo)準(zhǔn)，下列屬于專業(yè)管理類的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
《河北省電力公司職工獎(jiǎng)懲規(guī)定》不適用于（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
兼職培訓(xùn)師按能力認(rèn)證等級(jí)分為哪三個(gè)級(jí)別？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工傷保險(xiǎn)基金的特點(diǎn)（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
什么情形下勞動(dòng)合同無效或者部分無效（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
各級(jí)單位人力資源部門在兼職培訓(xùn)管理工作的主要職責(zé)是（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)辦班規(guī)模原則上每期培訓(xùn)班應(yīng)保證？（）
題型：多項(xiàng)選擇題