單項選擇題職能型組織結構最主要的缺點是()。
A.難以培養(yǎng)未來的高層管理者
B.過多的管理層次,使相互協(xié)調和內部信息的溝通變得困難
C.重視所在部門的目標而不是整個企業(yè)的目標。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題在企業(yè)實行多種經營時,一般都采取()的組織結構。
A.矩陣制
B.職能制
C.事業(yè)部制
2.單項選擇題不是根據上一年度的預算來編制,而是基于對經營活動進行成本-效益分析的預算是()。
A.資本預算
B.規(guī)劃預算
C.零基預算
3.單項選擇題公司層的資源規(guī)劃方式的劃分主要取決于資源庫中對變動程度的需要和()。
A.領導者的意志
B.分配過程的集中程度
C.資源的多少
4.問答題公司戰(zhàn)略挑選考慮的因素。
最新試題
企業(yè)質量規(guī)劃報告作為質量規(guī)劃的文本形式,不包括以下哪一項內容?()
題型:單項選擇題
企業(yè)首席質量官的使命是建立完善質量戰(zhàn)略、推動質量文化建設。
題型:判斷題
企業(yè)質量戰(zhàn)略制定的步驟包括策劃戰(zhàn)略制定計劃和()
題型:多項選擇題
戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現戰(zhàn)略目標過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()
題型:多項選擇題
質量規(guī)劃制定和實施需要確定企業(yè)的關鍵領域,不同的企業(yè)有不同的關鍵領域,所以質量規(guī)劃所需關注的關鍵領域是由()決定的。
題型:單項選擇題
質量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質量規(guī)劃和戰(zhàn)術性質量規(guī)劃。
題型:判斷題
大多數企業(yè)質量管理的失敗都要歸咎于領導。
題型:判斷題
企業(yè)質量規(guī)劃的步驟包括設定質量目標、識別受影響的顧客、()。
題型:多項選擇題
戰(zhàn)略實施是指將企業(yè)的戰(zhàn)略付諸實施的過程,主要方法包括哪些?()
題型:多項選擇題
下列屬于一體化管理的是()
題型:多項選擇題