A.安全技術(shù)部
B.財(cái)務(wù)部
C.合約部
D.人資部
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A.安全技術(shù)部
B.合約部
C.需求部門
D.財(cái)務(wù)部
A.黨群監(jiān)察部（工會(huì)）
B.安全技術(shù)部
C.人資部
D.財(cái)務(wù)部
A.《部門、中心勞動(dòng)防護(hù)用品領(lǐng)用登記表》
B.《個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記表》
C.《勞動(dòng)防護(hù)用品數(shù)量申報(bào)表》
D.《個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》
A.安全技術(shù)部、財(cái)務(wù)部
B.物流中心、人資部
C.安全技術(shù)部、人資部
D.物流中心、財(cái)務(wù)部
A.一、安全技術(shù)部
B.三、物流中心
C.五、物流中心
D.七、安全技術(shù)部
最新試題
員工對(duì)個(gè)人薪資有異議的，可在月工資或獎(jiǎng)金發(fā)放之日起（）個(gè)工作日內(nèi)向人力資源部以書面形式提出。
站務(wù)人員在進(jìn)行乘客事務(wù)處理時(shí)應(yīng)做到“四項(xiàng)”服務(wù)（）。
夜間站臺(tái)門保潔時(shí)，嚴(yán)禁擅自打開（）進(jìn)行保潔。
被考核人不服考核結(jié)果，申訴人先向所在中心績(jī)效考核小組提出申訴，如本*單位無法協(xié)調(diào)解決考核爭(zhēng)議，則員工可向員工績(jī)效管理辦公室提出申訴，并填寫（）。
因工作需要，必須晝夜連續(xù)工作的，實(shí)行（）。
員工工資由（）、（）和（）組成。
各中心對(duì)員工工作業(yè)績(jī)實(shí)行（），并根據(jù)考核結(jié)果，（）績(jī)效兌現(xiàn)。
生產(chǎn)崗上班應(yīng)著（）工裝。
垃圾分類四類垃圾分別為（）。
電客車司機(jī)負(fù)責(zé)車內(nèi)遺失物品的收集，在運(yùn)營(yíng)中拾到的遺失物品，交（），進(jìn)車輛段/場(chǎng)后電客車車內(nèi)拾到的遺失物品，由車場(chǎng)交就近車站，并做好遺失物品的交接登記等工作。