多項選擇題決策評估包括()。
A.決策方案的可行性評估
B.決策方案的可靠性評估
C.決策方案的可接受性評估決策方案的效果評估
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1.多項選擇題領導決策中經驗決策的特點包括()。
A.這種決策方式是個人的決策活動,主要依靠個人的素質做出判斷
B.這種決策是一種定性不定量的決策
C.這種決策盲目性很大
D.缺乏連續(xù)性和規(guī)范性
2.多項選擇題領導活動的(),決定了領導決策具有不同的類型。
A.復雜性
B.多樣性
C.層次性
D.重要性
3.多項選擇題根據決策主體的層級高低,決策可以分為()。
A.高層決策
B.中層決策
C.基層決策
D.滿意決策
4.多項選擇題根據決策者追求的目標要求,決策可以分為()。
A.最優(yōu)決策
B.滿意決策
C.戰(zhàn)略決策
D.戰(zhàn)術決策
5.多項選擇題根據決策目標的層次高低,決策可以分為()。
A.戰(zhàn)略決策
B.戰(zhàn)術決策
C.最優(yōu)決策
D.滿意決策
最新試題
領導的()是由社會的勞動分工決定的。
題型:單項選擇題
領導班子中具有不同智能類型的領導成員之間的協(xié)調組合為()。
題型:單項選擇題
領導決策的()是指在廣域的范圍內從最優(yōu)化的角度去考慮問題,力求尋找到決策最佳方案。
題型:單項選擇題
領導風格連續(xù)統(tǒng)一體理論有()種理論。
題型:單項選擇題
領導行為四分圖理論中“結構維度”是以()為中心。
題型:單項選擇題
()來源于法定職位,由組織固定。
題型:單項選擇題
領導活動具有(),即領導活動和領導目標的關系是間接的。
題型:單項選擇題
領導行為四分圖理論中“關懷維度”是以為()中心。
題型:單項選擇題
()職能,是指在群體目標確定后,采取一系列的措施,建立和運用組織結構的過程。
題型:單項選擇題
領導的()是指由社會生產方式決定的領導者與被領導者之間的經濟、政治等利益的對立或者一致關系的屬性。
題型:單項選擇題