判斷題權變領導理論的研究重點在領導者、被領導者的行為和領導環(huán)境的關系。
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3.單項選擇題伴未來組織的變革,領導也呈現出與之相適應的發(fā)展趨勢。未來領導的發(fā)展趨勢不包括()。
A.從剛性化領導到柔性化領導
B.從單向領導道雙向領導
C.從跨文化領導到單一文化領導
D.從領導到服務
5.判斷題只有領導者才是領導活動的主體。
最新試題
領導形象的評價是()相結合的綜合評價印象。
題型:多項選擇題
加強權力()的建設,是加強領導體制改革的核心內容。
題型:單項選擇題
()作為領導領域的主要意識范圍,無疑具有導向作用。
題型:單項選擇題
影響領導權力的合理劃分與配置的宏觀要素是()。
題型:多項選擇題
()描述個體服從他人的行為傾向的維度。該維度高的人往往樂于助人,富有同情心,易于合作。
題型:單項選擇題
()可以表現為從事工作的總人數以及勞動力市場上的總工作時間。
題型:單項選擇題
根據智庫構成要素所發(fā)揮的作用,可以將智庫()類型。
題型:多項選擇題
()不但具有文化的共性,而且具有鮮明的個性。
題型:單項選擇題
在互聯網的虛擬世界中,發(fā)言者的身份具有()。
題型:單項選擇題
從嚴格意義上講,權力的()以及倒置了的權力的目的手段屬性,都是權力異化的表現形式。
題型:多項選擇題